來安縣委編辦堅持“嚴控總量、統(tǒng)籌使用、有減有增、動態(tài)平衡、保證重點、服務發(fā)展”的工作思路，緊緊圍繞縣域經(jīng)濟社會發(fā)展，管住機構(gòu)編制總量、管住用編進人計劃，優(yōu)化機構(gòu)編制結(jié)構(gòu)，切實發(fā)揮機構(gòu)編制服務保障發(fā)展大局作用。

  一是嚴控總量。制定來安縣機關事業(yè)單位控編減編工作方案，嚴格按照權(quán)限和程序申報審批。堅持機構(gòu)編制“一支筆”審批制度，事業(yè)機構(gòu)在調(diào)整規(guī)范的基礎上從嚴管理，嚴格做到“撤一建一”、“按需審批”，嚴格控制機構(gòu)編制總量。

  二是動態(tài)平衡。今年以來，核定公務員、事業(yè)單位招考計劃130名、公立醫(yī)院、中小學教師使用計劃334名，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展保障人才力量。組建縣疾病預防控制局，優(yōu)化調(diào)整縣政協(xié)、縣公安局、縣司法局、縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等4家單位內(nèi)設機構(gòu)，制定縣圖書館、縣農(nóng)機化技術(shù)推廣服務站2家單位“三定”方案，厘清部門職責邊界，提升工作合力。

  三是深化改革。繼續(xù)推進經(jīng)濟發(fā)達鎮(zhèn)行政管理體制改革，優(yōu)化調(diào)整經(jīng)濟發(fā)達鎮(zhèn)權(quán)責清單，制定經(jīng)濟發(fā)達鎮(zhèn)行政審批事項40項、行政執(zhí)法事項254項、配合事項66項，依法厘清縣鄉(xiāng)職責邊界。優(yōu)化調(diào)整經(jīng)濟開發(fā)區(qū)內(nèi)設機構(gòu)，在黨政綜合辦公室加掛“汊河新區(qū)辦公室”牌子，整合頂山-汊河省際毗鄰地區(qū)新型功能區(qū)與經(jīng)濟開發(fā)區(qū)職能。優(yōu)化調(diào)整縣司法局內(nèi)設機構(gòu)，單獨設立行政復議股、行政應訴股，掛牌增加應訴監(jiān)督股，進一步增強行政機構(gòu)專業(yè)性和隊伍力量。