為嚴明機構編制紀律，強化剛性約束，當涂縣委編辦從加強宣傳教育、健全檢查機制、強化跟蹤問效上齊發(fā)力，推動機構編制監(jiān)督檢查工作提質增效。

   注重宣傳教育，提升法治意識。突出重點，將學習習近平總書記關于機構編制工作重要論述作為縣委編委會議第一議題，機構編制法規(guī)制度列入黨委（黨組）理論學習中心組學習內容，《中國共產(chǎn)黨機構編制工作條例》納入黨校教學計劃和主體班次，全方位增強領導干部機構編制法治意識，強化“關鍵少數(shù)”引領作用。強化宣傳，結合“3.10”機構編制紀律教育主題宣傳日活動，在全縣范圍內編發(fā)《機構編制法規(guī)制度學習宣傳手冊》200余冊，提升政策法規(guī)知曉率；將編制注冊手續(xù)、事業(yè)單位法人設立登記變更等業(yè)務辦理流程匯總成“案頭手冊”，分發(fā)至各單位具體經(jīng)辦人員，提升業(yè)務實操水平。

   注重健全機制，提升監(jiān)管水平。建立“網(wǎng)上巡查+綜合督查+部門聯(lián)查”的監(jiān)督檢查機制，定期開展實名制系統(tǒng)“網(wǎng)上巡查”，對全縣機關事業(yè)單位機構設置、人員編制等情況梳理比對，督促和指導單位及時動態(tài)調整人員變動信息，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正，提升日常監(jiān)管水平。堅持開展機構編制綜合督查，通過調研座談、個別訪談等掌握單位真實情況。督查中對重點領域加大研判力度，防范風險隱患，為改革決策提供參考。將機構編制監(jiān)督檢查納入選人用人專項檢查、黨政主要領導干部經(jīng)濟責任審計等范圍，發(fā)揮整體聯(lián)動監(jiān)督作用。強化和組織、人社、財政等部門的聯(lián)動協(xié)調制約機制，對機關事業(yè)單位人員進退留轉、人員經(jīng)費核撥等事項進行前置審核，防止超編超職數(shù)現(xiàn)象發(fā)生。

   注重跟蹤問效，提升使用效益。對督查中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋，督促加以整改，有效維護了機構編制紀律的嚴肅性和權威性。對督查中發(fā)現(xiàn)的“小散弱”事業(yè)單位及時進行調整，將整合的編制資源重點向服務企業(yè)、教育、優(yōu)化營商環(huán)境等工作傾斜。結合機構編制管理綜合評估試點和周轉池制度使用效益評估等工作，監(jiān)督檢查被評估單位“三定”規(guī)定落實、職能履行、機構設置、人員編制管理等情況，并提出改進措施，持續(xù)提升機構編制資源使用效益。